Ny familieorlov fra 2025 for at støtte unge forældre og give dem bedre kompensation.

Ved Margot de Sortiraparis · Offentliggjort på 12. november 2023 kl. 13.15
Efter at fædreorloven er blevet forlænget fra 14 til 25 kalenderdage fra 1. juli 2022, overvejer Aurore Bergé, den nuværende solidaritetsminister, at indføre en ny, mere fleksibel og bedre kompenseret familieorlov for unge forældre.

Fra onsdag den 8. november 2023 er nyheden officiel: Fra 2025 vil unge forældre kunne drage fordel af en ny familieorlov, hvad enten det drejer sig om en biologisk fødsel eller en adoption.

Denne orlov vil være den logiske fortsættelse af barselsorloven, som forældrene vil kunne tage efter deres oprindelige orlov. Hver forælder vil have ret til at tage denne nye familieorlov, som supplerer forældreorloven til børnepasning, alt efter hvad der passer dem bedst: den ene efter den anden eller begge på samme tid, på fuld tid eller deltid, ifølge France Info.

Som en påmindelse er forældreorlov :

  • fortsættelsen af barselsorloven (16 uger) og fædreorloven (25 dage)
  • en rettighed for alle nybagte forældre efter fødsel eller adoption af et barn under 16 år
  • mindst et års anciennitet i virksomheden på datoen for barnets fødsel eller ankomst til hjemmet
  • fuldtids- eller deltidsorlov, forudsat at du arbejder mindst 16 timer om ugen i sidstnævnte tilfælde
  • en indledende periode på et år, som kan forlænges 2 gange.

Forskellen mellem denne nye orlov og den eksisterende forældreorlov er lønnen. I modsætning til den nuværende forældreorlov, som udbetales med 429 euro om måneden, har den nye familieorlovsordning til formål at tilbyde forældre en bedre kompensation (selvom beløbet endnu ikke er kendt), så de kan træffe et reelt valg om at tage forældreorlov eller ej, når deres barn bliver født. Antallet af forældre, der tager forældreorlov, er styrtdykket i årenes løb, hovedsageligt på grund af den lave løn, der tilbydes: 429 euro er ikke nok til at erstatte en løn. Solidaritetsminister Aurore Bergé arbejder i øjeblikket sammen med arbejdsmarkedets parter og Union nationale des associations familiales (UNAF) om at indføre denne nye rettighed til næste år.

Brugbar information
Kommentarer
Refine din søgning
Refine din søgning
Refine din søgning
Refine din søgning