jauns ģimenes atvaļinājums no 2025. gada, lai atbalstītu jaunos vecākus un nodrošinātu viņiem labāku kompensāciju.

Pie Margot de Sortiraparis · Publicēts 2023. gada 12. novembris, plksten 13:15
Pēc tam, kad no 2022. gada 1. jūlija paternitātes atvaļinājums tika pagarināts no 14 līdz 25 kalendārajām dienām, pašreizējā solidaritātes ministre Aurora Berže (Aurore Bergé) apsver iespēju izveidot jaunu, elastīgāku un labāk kompensētu ģimenes atvaļinājumu jaunajiem vecākiem.

Trešdien, 2023. gada 8. novembrī, jaunumi ir oficiāli paziņoti: no 2025. gada jaunie vecāki varēs izmantot jaunu ģimenes atvaļinājumu, neatkarīgi no tā, vai tas būs saistīts ar bioloģisko piedzimšanu vai adopciju.

Šis atvaļinājums būs loģisks turpinājums maternitātes un paternitātes atvaļinājumam, ko vecāki varēs izmantot pēc sākotnējā atvaļinājuma. Katram vecākam būs tiesības izmantot šo jauno ģimenes atvaļinājumu, kas papildinās bērna kopšanas atvaļinājumu, atkarībā no tā, kas viņam ir vispiemērotākais: vienu pēc otra vai abus vienlaikus, uz pilnu vai nepilnu slodzi, kā ziņo France Info.

Atgādinām, ka bērna kopšanas atvaļinājums ir :

  • maternitātes atvaļinājuma (16 nedēļas) un paternitātes atvaļinājuma (25 dienas) turpinājums.
  • visu jauno vecāku tiesības pēc bērna līdz 16 gadu vecumam piedzimšanas vai adopcijas.
  • vismaz viena gada darba stāžs uzņēmumā bērna piedzimšanas vai ierašanās dienā.
  • atvaļinājums uz pilnu vai nepilnu darba laiku, ar nosacījumu, ka darba laiks ir vismaz 16 stundas nedēļā.
  • sākotnēji vienu gadu, ko var pagarināt 2 reizes

Atšķirība starp šo jauno atvaļinājumu un esošo bērna kopšanas atvaļinājumu ir darba samaksa. Atšķirībā no pašreizējā bērna kopšanas atvaļinājuma, kas tiek apmaksāts 429 euro mēnesī, jaunās ģimenes atvaļinājuma shēmas mērķis ir piedāvāt vecākiem labāku kompensāciju (lai gan tās apmērs vēl nav zināms), lai viņi varētu izdarīt reālu izvēli par to, vai ņemt bērna kopšanas atvaļinājumu pēc bērna piedzimšanas. Vecāku skaits, kas izmanto bērna kopšanas atvaļinājumu, gadu gaitā ir strauji samazinājies, galvenokārt zemā atalgojuma dēļ: 429 eiro nav pietiekami, lai aizstātu algu. Solidaritātes ministre Aurore Bergé pašlaik sadarbojas ar sociālajiem partneriem un Nacionālo ģimenes apvienību savienību (UNAF), lai līdz nākamajam gadam ieviestu šīs jaunās tiesības.

Noderīga informācija
Komentāri
Precizējiet meklēšanu
Precizējiet meklēšanu
Precizējiet meklēšanu
Precizējiet meklēšanu