Pemilihan umum kota 2026: Bagaimana cara memilih jika Anda bekerja pada hari Minggu?

Oleh Graziella de Sortiraparis, Cécile de Sortiraparis · Diperbarui 13 Januari 2026 pukul 13:24 · Diterbitkan di 8 Januari 2024 pukul 11:40
Meskipun mayoritas orang Prancis tidak bekerja pada hari Minggu pemilu, sebagian orang lainnya tetap bekerja namun tetap dapat memilih. Sebuah undang-undang mengatur pengecualian dalam situasi ini, untuk memastikan hak karyawan untuk memilih.

Pada hari Minggu, 15 dan 22 Maret 2026, warga negara diundang untuk memenuhi hak pilih mereka dan menentukan pemimpin kota mereka yang baru. Banyak orang Prancis akan berkumpul bersama keluarga, di rumah, namun tidak semua orang bisa melakukannya. Sebab, sebagian warga bekerja pada hari Minggu, dan mungkin belum sempat membuat surat kuasa agar orang lain dapat mewakili mereka saat pencoblosan.

Tidak ada yang menghalangi mereka untuk menjalankan hak mereka sebagai warga negara: mereka sepenuhnya dapat mengambil cuti selama satu jam untuk memberikan hak suara, dan pengusaha mereka tidak dapat menolaknya. Mungkin sulit untuk pergi memilih jika bekerja pada hari Minggu, karena tempat pemungutan suara biasanya buka dari jam 8 pagi sampai 7 malam, di sebagian besar kota, yaitu selama jam kerja. Namun, undang-undang sejak beberapa tahun lalu memungkinkan warga untuk menunaikan hak pilih mereka, bahkan jika kantor pemungutan suara jauh dari tempat kerja mereka.

Undang-undang no. 2015-990 tanggal 6 Agustus 2015, yang dikenal sebagai Hukum Macron, disahkan ketika François Hollande masih menjabat sebagai Menteri Ekonomi. Undang-undang ini menyatakan bahwa pemberi kerja harus mengizinkan karyawan mereka yang bekerja di akhir pekan untuk memberikan suara dalam"pemilihan umum nasional dan lokal jika dilakukan pada hari Minggu" dan bahkan harus"mengambil semua tindakan yang diperlukan" untuk melakukannya.

Langkah-langkah ini dapat berupa pengaturan ulang jadwal, jam kerja yang lebih awal atau lebih pendek, waktu istirahat yang didedikasikan untuk memberikan suara di siang hari, rota, dll. Namun, ketidakhadiran karyawan berarti ia tidak akan dibayar untuk jam di mana ia tidak memberikan suara, karena ini bukan waktu kerja yang sebenarnya.

Informasi berguna
Komentar
Perbaiki pencarian Anda
Perbaiki pencarian Anda
Perbaiki pencarian Anda
Perbaiki pencarian Anda